職位描述
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職位描述1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),為本部門招聘相應(yīng)的人才。2、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展與維護(hù),充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。3、發(fā)布招聘信息,根據(jù)職位篩選人才,進(jìn)行初步篩選,邀約面試。4、接待面試候選人進(jìn)行初試篩選,負(fù)責(zé)面試合格人員錄用通知函的發(fā)送。5.負(fù)責(zé)新員工入職前后的培訓(xùn)組織工作。職位福利:帶團(tuán)隊(duì)、全勤獎(jiǎng)、出國游、定期團(tuán)建、彈性工作、績效獎(jiǎng)金、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、多次晉升機(jī)會職位亮點(diǎn):工作環(huán)境舒適,輕松無壓力,晉升空間大。
工作地點(diǎn)
地址:北京北京


職位發(fā)布者
HR
北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限責(zé)任公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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北京朝陽區(qū)光華路甲8號和喬大廈B座318室
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