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工作職責(zé)： 1、 你將成為傳化HR大家庭一員，深度參與人力資源服務(wù)體系構(gòu)建，為公司提供人力資源保障； 2、 你將分了解業(yè)務(wù)發(fā)展的瓶頸及痛點，據(jù)此設(shè)計有效的HR解決方案并推動執(zhí)行，通過理論培訓(xùn)、實踐訓(xùn)練等多種方式，夯實專業(yè)基礎(chǔ)知識，深入了解業(yè)務(wù)體系及流程，提高個人的專業(yè)能力； 3、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，你將會參與人力資源領(lǐng)域的各項工作，包括但不局限于人才體驗、人才洞察、人才驅(qū)動、學(xué)習(xí)發(fā)展、企業(yè)文化等； 4、你將會參與人力資源體系優(yōu)化及重點項目推進(jìn)，作為項目成員攻堅任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)； 2、對人力資源事業(yè)充滿激情，樂于接受挑戰(zhàn)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和抗壓能力； 3、性格積極坦誠，做事踏實務(wù)實，有很強(qiáng)的自驅(qū)力，追求極致，有創(chuàng)新性思維和判斷能力； 4、掌握office等基本辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析、設(shè)計、視頻剪輯等技能者優(yōu)先。 截止日期：2024年05月31日 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)