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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析，真實(shí)、及時(shí)地反應(yīng)業(yè)務(wù)線(xiàn)經(jīng)營(yíng)能力，看清業(yè)務(wù)發(fā) 展進(jìn)度，預(yù)判業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)等; 2.基于業(yè)務(wù)特點(diǎn)和發(fā)展階段搭建并優(yōu)化經(jīng)營(yíng)分析模型和指標(biāo)框架，形成 可持續(xù)追蹤的閉環(huán)管理體系; 3.密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展變化，分析調(diào)研業(yè)內(nèi)先進(jìn)管理模式，提供洞察建議， 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷; 2.3年以上管理咨詢(xún)、商業(yè)分析或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)歷: 3.良好的數(shù)據(jù)敏感度與邏輯分析能力，能進(jìn)行深度的數(shù)據(jù)信息匯總分析 提煉出有利于公司營(yíng)運(yùn)決策的信息! 4.能有效地與需求方溝通、提煉需求，獨(dú)立完成完整的商業(yè)分析報(bào)告或 咨詢(xún)項(xiàng)目，并推動(dòng)分析結(jié)果落地實(shí)施。