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工作職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略，協(xié)助營銷總經(jīng)理開展調(diào)味料事業(yè)部未來3-5年的銷售策略及目標(biāo)推進(jìn)規(guī)劃;
2.負(fù)責(zé)調(diào)味料事業(yè)部體系構(gòu)建，包括但不限于產(chǎn)品、團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷商、餐飲大客戶、渠道、餐飲小店等各個(gè)維度的策劃及執(zhí)行;
3.帶領(lǐng)并管理調(diào)味料銷售團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行公司調(diào)料產(chǎn)品的銷售及推廣，完成既定的市場建設(shè)及銷售目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)全國各區(qū)域TOP餐飲大客戶的開拓與維護(hù)，與客戶建立長期良好的合作關(guān)系;
5.協(xié)同公司內(nèi)部資源，積極尋找并利用外部資源，擴(kuò)大公司合作范圍;
6.負(fù)責(zé)全國市場調(diào)查和分析，掌握競爭對手動(dòng)態(tài)和市場動(dòng)向，參與產(chǎn)品調(diào)研、竟品分析等工作，提出合理化建議，為公司決策提供依據(jù)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷；
2.具備食品行業(yè)5-10年工作經(jīng)驗(yàn)，不低于3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3.具備渠道銷售經(jīng)驗(yàn)、必須有餐飲B端經(jīng)驗(yàn)；
4.計(jì)劃、執(zhí)行能力強(qiáng)，具備良好的自我管理能力和抗壓能力、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力；
5.具備優(yōu)秀的溝通能力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和高度的工作熱情，對餐飲行業(yè)有自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí);
6.需對數(shù)據(jù)保持高度敏感，熟悉數(shù)據(jù)分析,可獨(dú)立完成項(xiàng)目分析及復(fù)盤報(bào)告；
7、良好的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力，事業(yè)心強(qiáng)，對企業(yè)忠誠。