崗位職責:
1、維護與客戶的長期合作關系;
2、以項目管理的方式對分管的服務對象企業(yè)挖掘需求點,提供定制化全方位的人力資源服務;
3、負責分管企業(yè)的招聘工作,確保人崗匹配;
4、承接及跟進分管企業(yè)的培訓、咨詢、人才測評、勞動爭議調節(jié)等人力資源服務業(yè)務;
崗位要求:
5、大專以上學歷2024應屆生(人力資源管理、工商管理或相關專業(yè)優(yōu)先);
6、熟練掌握Office軟件,包括但不限于Word、Excel和PowerPoint,能夠高效處理文檔和演示文稿;
7、具備出色的溝通和協(xié)調能力,具有較強的親和力,能夠與客戶建立良好的關系。
8、持有人力資源管理師資格證者優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
綜合薪資6000-7500,入職繳納五險一金,雙休
工作地點:北京市順義區(qū)空港科技園區(qū)
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護


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專業(yè)服務
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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北京北京順義區(qū)裕華大街5號
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