工作職責:
1、負責集團供應商管理,建立新供應商準入機制,確保供應商質量標準符合公司要求;
2、建立供應商績效評價體系,定期對供應商進行績效評估;
3、指導與培訓下屬業(yè)務單元,統(tǒng)一全集團供應商管理流程,提升工作效率與一致性;
4、審核并批準項目采購招標清單,有效控制采購風險,保證采購過程公正透明;
5、制定及優(yōu)化集團采購關鍵績效指標(KPI),推動采購效率與質量的持續(xù)改進;
6、主導集團采購政策及標準操作程序(SOP)的修訂,定期檢查各業(yè)務單元執(zhí)行情況,確保政策落地執(zhí)行。
資質和經驗要求
Education/Academic Qualifications 教育程度
本科或以上學歷
Functional
knowledge/Technical skill知識/技能:
1、能夠獨立處理復雜問題,具備優(yōu)秀的分析和決策能力;
2、具有較強的溝通能力,能夠有效與供應商、內部各部門進行合作。
Work Experience工作經驗:
本科及以上學歷,10年以上采購工作經驗,其中5年管理經驗。


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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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