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員工招聘高級專員
15000-20000元 應屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
歐菲光集團股份有限公司 最近更新 723人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責 1、負責根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及規(guī)劃需求,快速響應組織落實招聘工作,制定年度/季度/月度普工招聘計劃,滿足用人需求; 2、負責開拓并維護普工招聘渠道,依據(jù)招聘需求靈活、動態(tài)地優(yōu)化渠道策略,同時深入分析普工市場,為公司制定合理的普工薪酬福利政策提供有力依據(jù); 3、負責政企合作/校企合作開發(fā)和推動,制定并高效執(zhí)行校園招聘計劃,主動與高校就業(yè)指導中心和相關(guān)專業(yè)院系緊密聯(lián)絡,組織開展校園宣講會、招聘會等; 4、負責招聘相關(guān)數(shù)據(jù)、KPI的監(jiān)控和管理; 5、負責招聘制度流程完善及優(yōu)化管理; 6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作事宜。 任職要求 1、7年以上工作經(jīng)驗,本科級以上學歷; 2、熟悉人力資源管理體系;熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、用人機制、保險福利待遇、員工關(guān)系等方面的法律法規(guī)及政策;掌握人力資源相關(guān)法律知識; 3、熟悉多渠道普工招聘。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在青山人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:合肥巢湖市合肥-巢湖歐菲光合肥園區(qū)招聘中心
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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