職位描述
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崗位職責:1、搭建、實施并完善培訓體系,通過有效培訓激勵員工,迅速提升人員的業(yè)務能力;2、執(zhí)行基于需求分析的數(shù)據(jù)匯總、調(diào)研、課程設計開發(fā)、培訓資源的開發(fā);3、撰寫培訓報告、反饋、評估培訓效果;4、跟進培訓工作效果,對培訓工作進行持續(xù)改進;5、熟悉培訓組織及文化活動組織策劃的流程,并具備組織實施的經(jīng)驗。任職要求:1、專科及以上學歷,人力資源、工商管理、行政管理等專業(yè);2、3年以上培訓工作經(jīng)驗,具備良好的溝通及語言表達、溝通能力,工作認真、細致、負責;3、熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel、PPT等;4、具有良好的服務意識與團隊精神。
職能類別:培訓經(jīng)理/主管
關鍵字:培訓培訓組織
工作地點
地址:徐州徐州


職位發(fā)布者
HR
江蘇國華管塔制造有限公司

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機械制造·機電·重工
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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徐州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)大黃山鎮(zhèn)
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